适合上海娴烁电子科技有限公司的企业培训课程

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  OMO-《项目管理卓越：高效多项目管理》
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  着眼于“六稳六保”努力改善民生

  • 在线课
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  正确认识“48小时”视同工伤的立法本意

  • 在线课
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  质量管理体系标准理解与内审员培训

  • 在线课

• 4.集团运营资金管理
• 资本市场：股票资本市场
• 第3部分 上下级之间的沟通秘籍 --- 把握分寸
• 企业为何要建立质量管理体系
• 找到自己的方向
• 悬架隔振控制
• E02 数据输入：这样更轻松高效
• 第二章-系统化助力组织变革
• 了解自我和他人
• 第39章 案例33：移动端布局【移动端】
• 3.保荐、药品实验、定制软件开发服务应用案例解读
• 模块三：设定目标
• ISO22000食品安全管理体系-入门知识
• P03 用文本工具，轻松搞定高大上个人介绍
• 模块一 识别并管理你的能量密码
• 四、坚持精益持续改善
• 用户经营飞轮
• 尿酸高会带来哪些后果
• 口头表达技巧
• 第1章 文档排版之本——页面布局设置

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%