适合深圳市汉鼎诚科技有限公司的企业培训课程

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  视同工伤的情形1——突发疾病导致的工亡

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  商品体验升级的四大关键：（四）商品体验中的数据因素

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  菜鸟混职场—20招助你成为职场达人

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  教练式：新时代门店运营系统

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• 团队辅导成长共进
• Excel-10 高手必会的数据处理妙招
• 图表篇
• 假设检验
• 第二章：项目驱动力
• ISO22000食品安全管理体系—如何策划
• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
• 项目管理基础
• 业务经营
• ASAM OpenX系列标准体系介绍
• 2.民间非营利组织捐赠业务的核算
• 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 3.民间非营利组织受托代理业务、会费业务及组织业务
• 团队管理
• 第二章
• 章节2
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 1. 财务报表基础与速读

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%