适合上海悠小蟹信息技术有限公司的企业培训课程

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的重大成就

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  组织经验萃取技术

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  Python Web全栈工程师

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  hr必杀技之岗位胜任力建模

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• 用图形展示数据透视表数据（上）
• 变革管理
• 发刊词
• 用人所长
• 发刊词
• 6.预算编制的实施
• 质量管理体系如何帮助企业降低风险及获证的流程
• Flink State管理
• 我的睡眠我做主
• 人才与组织发展概论
• “行业数据分析”选择投资赛道
• 致辞：正式场合的礼仪讲话，如何写更走心？
• 重新定位 打造爆品三高潜质
• 第一章 国际化经营战略—战略概述
• 7.运行规则 全过程贯穿于上述五步中
• Word-06 图文混排，为什么我总是对不齐？
• 1.阿米巴经营模式的本质内涵
• 四、数字化时代企业增长路径：走向技术领先
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（下）
• 4.合并报表实务难点问题处理

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%