适合上海卡丹信息科技有限公司的企业培训课程

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  Photoshop零基础极速操作入门（初级）

  • 在线课
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  项目管理卓越：高效多项目管理

  • 在线课
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  《民法典》与相关法律实务

  • 在线课
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  5E领导力激活个体赋能组织-直播回放

  • 在线课

• 模块三、根因探究
• 第二章
• 第5章 订单执行与安全监控（司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告）
• 销售谈判
• 聊聊课程开发那些事儿
• 第二章 文本与字体艺术篇
• 商品微服务的gin层和oss图片服务
• 找到自己的方向
• 实战：亿级电商订单系统-整体技术架构设计
• 倡议书：把握三个要领，写出有号召力的倡议书
• 人员团队管理
• 不管他如何，情绪我负责
• 第13章 电商后台PRD文档输出
• 销售成交力-推动成交
• 第二章 世界区域国家分析
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 1.吊销营业执照的法律风险
• 企业建立HACCP计划的前提条件之二
• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）
• 9.风险导向内控体系的构建

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%