适合杭州松汇新材料科技有限公司的企业培训课程

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  高阶质量改进工具-FMEA详解

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  设计人生

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  十九届六中全会精神解读

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  中小企业如何融资及上市——解决企业融资难，上市远的问题

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• 传统人伦关系中的幸福智慧
• 结语
• 能力提升之“器”
• 项目管理基础
• 项目执行：管理团队和工作
• 分布式理论基础、分布式事务解决方案
• 第32章 案例28：仿唯品会官网首页制作【布局篇】【PC端综合实战】
• 第39章 案例33：移动端布局【移动端】
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》
• 固定资产与存货税会差异协调管理
• 模块三：组织战略升级管理
• 第2章 体验篇：你的第一个网页【梦开始的地方】
• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）
• 基础管理才智
• 模块二：绩效型问题的分析与重构
• 章节1 人才管理
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 高质量大厂全栈图书购物功能【下】+精简的 TS 版小球飞入购物车动画?
• 口头表达技巧
• 商标申请注册前，为什么要进行查询检索

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%