适合苏州特斯邦达自动化科技有限公司的企业培训课程

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  采购四级降本

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  战略是管理者第一工程：找路径

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  别让屏幕脸摧毁你的容颜

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  冯涛：全面薪酬体系设计“6+1”升级版

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• 发刊词
• 第七周：幸福的曲线
• 内控篇—CFO思维优化流程与构建内控
• 第7章 输入输出流与播放器管理案例
• 发刊词
• 口头表达
• 情绪管理
• 章节3
• 业务经营
• 终极时间管理：最佳时间管理课程
• 模块一：组织战略的组成
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 新能源汽车产品平台化设计
• 情绪管理
• 产品思维
• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决 【上】
• 中企赴英国投融资精要(上)
• 第7章 使用神经网络区分小鸟和飞机图像
• 借力展示自我

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%