适合沾化鼎鑫置业有限公司的企业培训课程

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  专业采购力提升：强化需求管理，避免采购入坑

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说我不说你

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  工伤事故应急与现场处置——典型工伤事故现场急救

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  职场精英计划　|　1.学习力+执行力，搞定难题

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• 6.IPO过程中企业税收优惠合规与应对策略
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
• 实战：亿级电商订单系统-服务及子系统拆分
• 部分中西药和食物同食会危害健康
• 沟通有情商
• FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
• 持续推动经营增长
• 时间管理
• 4.企业风险评估与风险导向型的内部审计
• Flink快速上手篇
• 知己知彼 开启旅程
• 项目管理-项目组织
• 现金流量在经营中的作用
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
• 交易对象如何甄别和选择
• 第四章 调解程序——第一节 仲裁调解
• 发刊词
• 税会差异简介

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%