适合广州市隆来空调配件有限公司的企业培训课程

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  企业数字化学习管理

  • 在线课
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  《数字化底层驱动力剖析》

  • 在线课
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  阿米巴运行设计与行业设计

  • 在线课
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  突破式沟通

  • 在线课

• 自我改善与提升
• 第22章 前后端分离模式落地慕西商城项目
• 内容运营
• 口头表达技巧
• 1.财务报表舞弊的“魔”与舞弊审计的“道”
• 第九章 Word与PPT协作办公技巧
• 第二关：融入团队
• IPO发行条件
• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？
• 第三板块：产品开发结构化流程
• 图表篇
• 创建环境
• 第27章 案例25：网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
• 企业管理：规划职能
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 私域团队搭建
• 章节6：辅导反馈
• 会议管理-会议问题剖析
• 内审、管理评审与纠正措施

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%