适合北京顺通兴源科技发展有限公司的企业培训课程

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  企业运营过程中的专利法律风险识别与防范

  • 在线课
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  脊梁正，不生病之自我诊断

  • 在线课
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  质量管理-质量管理八大原则

  • 在线课
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  生产性毒物的危害与防范

  • 在线课

• 逻辑回归
• 函数篇
• 实时数仓-Kafka Eagle+DS
• 4.民间非营利组织净资产业务及其他业务的核算
• 赢得沟通：掌握沟通技巧
• 2.合同订立的税务风险防范及控税技巧
• 基础管理才智
• 口头表达
• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 专注细分：重度垂直O2O的未来发展路径
• 2.新政府会计主要变化及创新点
• 自动驾驶场景仿真标准法规现状
• 模块一：工具篇
• 第三章 样式与自动创建目录技巧
• 绿色先锋 抢占先机 新能源汽车专业维修解决方案
• 第二板块：跨部门组织和团队
• 资本市场：债务资本市场
• 特斯拉市场营销
• 【第9章】长文档自动化排版的秘密
• 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%