适合武汉中谷合创咨询管理有限公司的企业培训课程

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  结构化分析环节

  • 在线课
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  工程建设施工企业质量管理规范具体实施解读（50430）

  • 在线课
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  适应未来的人才培养

  • 在线课
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  职场制胜“妙招”大解密

  • 在线课

• 基础管理才智
• 如何设计区块链商业模式
• 服务管理
• 4.非同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 情绪管理
• 员工能力和意识的培养
• 生产许可证的办理流程
• 售后接待
• 自回归条件异方差模型（ARCH）
• 3.公司章程运用实务
• 认识视觉笔记
• 时间管理
• PPT-06 提案演示，图示化你的文字
• 数字化创新能力——《客户全生命周期价值管理》
• 实战：告别陋习，提高效率，早点下班
• 税及附加和分类
• 促动营销成功：理财经理快速营销——威力面销
• “四象限工作法”：别让瞎忙害了你
• 第7章 输入输出流与播放器管理案例
• 准备工作

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%