适合杭州悦灵网络科技有限公司的企业培训课程

• 

  GJB9001质量管理体系

  • 在线课
• 

  新员工自适应学习图鉴

  • 在线课
• 

  结构萃取力TM　FAST高效课程开发

  • 在线课
• 

  战略的本质：没有抓到本质，如何做好企业？

  • 在线课

• 第27章 秋叶四步法，轻松打造高颜值幻灯片
• 第八章
• 第26章 编译原理高级
• 第9章 大型前端项目：深入解析Webpack热更新技术（HMR）原理
• 实战篇
• 2.财经思维能力：从多视角看企业财务与经营
• 时间管理
• 章节2 招聘管理篇
• 销售谈判
• 术语、组织环境与领导作用
• 第24章 案例22：元素拖拽回放效果【数组方法合集】【JavaScript篇】
• 时间管理
• 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发
• 第9章 代金券管理与发放（避免超售发放代金券，并且实用实销）
• 订单服务重构、wire进行ioc控制
• 同股不同权企业如何登陆上交所科创板
• 发刊词
• 用Python创建一个时间序列对象
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 担当力

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%