适合北京硕虎科技有限公司的企业培训课程

• 

  OMO-《立体营销新打法》
• 

  新时代创业者30个股权防坑秘籍

  • 在线课
• 

  企业的数字化转型

  • 在线课
• 

  脊梁正，不生病

  • 在线课

• 数据思维
• 结语
• 挖掘服务行业经营创新的宝藏
• 监测和控制阶段
• 创意合成——【蒙版】
• 第六章 国际化战略支撑—战略支撑
• 社会责任必会事项-目的与定义
• 激活团队经营基因
• 证监会审核思路
• 思维精力—保持专注和乐观，高效活在当下
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 章节3
• 第43章 案例37：前后台交互AJAX 【后台交互】
• 三、团队篇
• 新能源汽车产品造型设计
• 模块五：执行控制
• 向上沟通法
• 从无到有——转化篇
• 3.民间非营利组织受托代理业务、会费业务及组织业务
• 【第14章】图表的制作与美化

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%