适合江苏施坦威新材料有限公司的企业培训课程

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  如何打造A级门店：服务行业发展的黄金新路径

  • 在线课
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  客户体验之旅

  • 在线课
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  矿山事故预防

  • 在线课
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  高效决策

  • 在线课

• 章节1
• 区块链实例剖析-世界计算机-以太坊
• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 思路结构先行，效率高、效果好
• 术语和定义
• 1.撰写财务分析报告的准备工作
• 实战：亿级电商平台订单系统——需求分析
• 突发心脏病如何急救处置
• 发刊词
• 数字化场景营销管理能力提升
• 债务人常见拖延手法及对策
• 待人“诚”一点儿：把握职场交往尺度
• 如何选择和考虑企业的法律形式
• APQP破冰之旅
• 新能源汽车有哪些安全隐患
• 掌握时间
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 数据科学的职业
• 了解自动填充

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%