适合北京坤亚东方农业科技发展有限公司的企业培训课程

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  爆款品牌打造计划

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  对公客户营销32讲--快应转型 巧赢对公

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  数字化转型落地实战

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  与难沟通的人保持相处：方法与策略

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• 报表打印技巧
• HACCP七大原理之实施危害分析，确定关键控制点
• 职业形象礼仪
• 无用的体系两张皮，使用的体系得永生
• 1.收入确认和计量的五步法
• 8.特殊交易在合并财务报表中的会计处理
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 模块一：组织战略的组成
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 新时代门店运营管理之道——人人都是教练
• 圈层融合：因人而异差异化社交方法
• 自我认知的力量
• 主题四：采购管理
• 如何平衡业务增长与控制成本的关系
• 第一章-组织变革与组织学习
• 长文档排版与查找的技巧
• PPT制作win8风格导航页
• 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 市场分析篇

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%