适合济南银鼎餐饮有限公司的企业培训课程

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  E+经理人的52堂必修课：成就卓有成效的经理人

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  党建篇：第五课，从战疫案例中学习党组织如何应对突发舆情

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  PDCA的现场问题管理工具应用

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  公务礼仪

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• 策划
• 企业私域流量营销思维升级
• 第4章 Python Web 接口独立开发与调试
• 章节1
• 第22章 前后端分离模式落地慕西商城项目
• 第8章 BootStrap--网页快速布局框架
• 五、大客户销售的独门秘籍
• Spark快速上手
• 章节1
• 第21章 随机算法，外存算法和更多
• FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
• 2.综合成本的结构分解与控制方法
• 用户经营的加速器--会员制
• 多元思考理清关键任务
• 企业转型创新的3乘3矩阵
• 自我改善与提升
• 时间管理
• 掌握时间
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 经常售前故事，从此开始

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%