适合广州沃林实业发展有限公司的企业培训课程

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  智慧口才——八面玲珑十二式之向前不向后

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  工伤劳动管理——法律责任

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  快乐工作随身学系列

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  战略的本质：没有抓到本质，如何做好企业？

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• 第四章：管理多个项目
• 人情账户：让别人心甘情愿支持你
• 模块四、借势造势篇
• 商务交往礼仪
• 展厅管理
• 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 第四板块：产品立项与需求管理
• 第1章 课程介绍（磨刀不费砍柴工）
• 第二章-系统化助力组织变革
• 发刊词
• 做事“傻”一点儿：“糊涂人”常做聪明事
• 深度学习
• 500强企业教你现场挖矿-生产成本管控
• Word与PPT协作办公技巧
• 市场营销：营销组合之价格决策
• 交付管理
• 经营管理
• RPA财务机器人适用流程、应用场景和案例
• 4.审前准备阶段

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%