适合福州启飞网络科技有限公司的企业培训课程

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  重度垂直：爆款电商极速营销法则

  • 在线课
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  餐饮全营销品牌再造

  • 在线课
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  销售管理训战和督导体系建设

  • 在线课
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  项目管理

  • 在线课

• 5.证监会IPO审核中重点关注的财务会计问题
• 产品迭代-用户共创的产品创新
• PPT小Tips：确保效果，你必须避开的坑
• “售”篇——精准销售落地系统
• 在数据透视表中筛选的技巧合集
• 日期时间函数的运用（上）
• 模块四 知人善用，学会用人
• 第九章
• 课程介绍与销售基本概念
• 推论统计基础
• 口头表达技巧
• Excel-09 高手必会的函数速算技巧
• 厅堂客户关系管理创新与体验重塑
• 时间管理
• 发刊词
• 第20章 案例17、18：留言板效果案例【JavaScript篇】
• 《证券法》修订特点与要点解析之一
• 课程结束
• 打造高价值小IP私域流量池
• 用户体验设计概念详细拆解

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%