适合临沂方程式企业管理咨询有限公司的企业培训课程

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  透过结构看情绪管理

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  腰部三板斧：懂战略　搭班子　做导演

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  耳机聋拯救大作战

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  解读社会保险欺诈案件管理方法

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• 第四章 国际化经营策略—业务策略
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 邀请函：商务拜访必备技能，七招教你写出成功率高的邀
• 值班管理系统
• 物业行业如何推行IOS14000
• 绩效评价
• 表格排版：让你的排版战斗力爆棚
• 六能成师
• 批流一体丝滑开发体验：快速上手使用Flink进行编程
• 六、设计思维流程--生成想法
• 迭代
• 加速期Accelerate
• 广义自回归条件异方差模型（GARCH)
• 条件语句
• S05 PPT中的LOGO应该这样用！
• 3.0 测量 Measure
• 发刊词
• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• 模块八 向上管理（支持上级）
• 职场沟通礼仪

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%