适合陕西户易达网络科技有限公司的企业培训课程

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  着眼于“六稳六保”努力改善民生

  • 在线课
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  变革管理系列课

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  疫情突袭下的企业新员工人才发展

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  阿里巴巴政委体系二十讲

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• 时间管理
• “售”篇——精准销售落地系统
• 六、大客户销售的持续发展
• 债务人董事监事和高级管理人员的义务
• 重新定位 打造爆品三高潜质
• 推论统计基础
• 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发
• 财务部门在绩效管理中的角色
• 实战：亿级电商平台订单系统-DDD设计
• 模块七：人才开发
• 第8章 大案例串讲：从0到1，完成一款产品设计
• 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能
• 2.综合成本的结构分解与控制方法
• 3.内控评价核心指标
• 职业倦怠是一种病
• 2.库存降本管理与供应链
• 药企线上品牌旗舰店打造及高效运营
• 基础管理才智
• 神奇魔法——【滤镜】
• 个人效能

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%