适合西安羿钢房地产营销有限公司的企业培训课程

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  校园招聘 面试精讲：面试理念 关键素质 心理识别 群体面试

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  PPT卡通图形绘制专题（高级）

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  企业运营过程中的专利法律风险识别与防范

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  工伤劳动管理——工伤职工劳动关系的解除和终止

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• 函：跨组织跨部门沟通的必备文书！
• 章节2：五项核心工作
• 发刊词
• 3.51条讲解财务部分
• 国企混改的核心程序
• 数字化活客：促进用户活跃的六合枪法
• P03 用文本工具，轻松搞定高大上个人介绍
• 行政人事管理-员工加班与值班统计
• 公司在生产过程中重大危险源的控制2
• 第4章 分布式资源调度YARN
• 一、大客户销售的角色定位
• 第6章 应用程序缓存
• 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
• 1.战略成本管理与供应链
• 企业建立职业健康安全管理体系及申请认证的流程
• 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
• 模块二 重新设计，让工作为我服务
• 章节1 高级招聘技能篇
• 提升工作绩效：时间管理与4B创新方法
• 待人“诚”一点儿：把握职场交往尺度

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%