适合淄博圣惠楼餐饮有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第27章 案例25:网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
- 口头表达技巧
- 区块链的现在和未来
- 模块五:重点渠道的管理与控制
- Loadrunner性能测试与面试
- 固定资产与存货税会差异协调管理
- 基础管理才智
- Flink State管理
- 销售管理
- 销售了侵权产品,你也许不需要承担赔偿责任
- 区块链与全球科技巨头
- 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
- 第5章 案例3:仿QQ邮箱登陆实战【HTML篇】
- 第20章 进阶实战—Vite接入工程化脚手架
- 实用社交的方法与艺术
- 模块四 标杆企业实践案例-案例三:瑞幸大学的数字化建设与业务实践
- JMeter性能测试项目实战
- 增长篇
- ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享4
- 供应链管理
适合淄博圣惠楼餐饮有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
推荐名师
徐凌云擅长领域:战略解码与执行
从业背景:“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
适合淄博圣惠楼餐饮有限公司的企业培训系统
more >- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
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130+
66%
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