适合吉林省南洋房地产开发有限公司的企业培训课程

• 

  投融资项目评估分析

  • 在线课
• 

  新销售时代组织战略升级与打造

  • 在线课
• 

  智慧口才——八面玲珑十二式之就低不就高

  • 在线课
• 

  正确认识“48小时”视同工伤的立法本意

  • 在线课

• 模块一、发现问题
• 第7章 进阶实战：轻松搞定Hadoop分布式集群环境
• 产品生命周期4阶段竞争策略及运营工具
• 市场营销：营销组合之促销决策
• S02 在透视表中如何排序和筛选？
• 商务宴请礼仪
• 模块四：潜在型问题的分析与重构
• 掌握区块链商业的主要特征
• 发刊词
• 具体分析不同保健品中西医如何认知
• 区块链实例剖析-分布式账本技术概念出现-R3 Corda
• 原型生产现场保护
• 数字营销
• 情绪管理
• 争议的解决
• 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
• 资产负债表分类和所有者权益
• 口头表达技巧
• 自回归模型（AR）
• 社群工具篇

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%