适合深圳市金源盛禾米业有限公司的企业培训课程

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  量化绩效3*3（升级版）

  • 在线课
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  卓越思考的方法与艺术

  • 在线课
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  合并报表应用与难点解析

  • 在线课
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  生产性毒物的危害与防范

  • 在线课

• 高效简洁数据处理方式：Flink Transformation API编程
• 采购四级降本：流程降本
• 物业行业5S管理
• 模块四：项目执行与监控过程
• 时间管理
• 营销技巧篇——获客
• 4.人力预算分析模板设计
• 请示：请示写得好不好，决定你的问题解决快不快！
• 第二步：列挑战
• P04 信不信，一个色块就能玩转工作总结PPT制作
• 数据分析引擎之Impala
• 时间管理
• 第19章 非比较排序
• 【视频号基础操作篇】
• 自动更正与控件应用技巧
• 章节1
• 黄金品类推广与互联网营销
• 第三关
• 模块二、认知干预篇
• 十二、打造生态型组织

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%