适合上海海存餐饮有限公司的企业培训课程

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  全面提升领导力——引领卓越团队

  • 在线课
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  招投标盈利模式：赢取项目的思想、方法、战略和战术

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  高净值客户的心理学营销-个险版

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  管理学批判:错在把人想得太简单！

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• 第二章-系统化助力组织变革
• 二、对关键角色的有效辨识
• 销售流程
• 发刊词
• 行政人事管理-函数在员工考勤管理中的应用
• 为什么要开展全域营销
• 药企线上品牌旗舰店打造及高效运营
• 数字管理模式创新的体系
• 免疫与健康
• Flink容错核心状态管理：状态在Flink中的应
• 人才管理趋势：从“他管理”到“自管理”
• 打造精力管理训练系统持续精进提升
• 加密货币背后的原理
• 专项业务
• 团队管理
• 口头表达技巧
• 掌握时间
• 《民法典》出台对金融行业的其他潜在影响
• 第二章 文档布局与页面设置技巧
• 一、创意的由来

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%