适合九江网尚网咖的企业培训课程

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  数字化转型2.0：运用数据和算法，寻找生产机理，发掘需求

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  诚信建设读本

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  认定工伤的情形5——因工外出期间受伤

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  非人力资源经理的人力资源管理

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• KA终端合作规划与谈判签约
• 了解自我和他人
• 第4章 基础算法之“正则类”
• 沟通协调系统
• 第18章 哈希表和 SQRT 分解
• Spark性能优化的道与术
• 债务人董事监事和高级管理人员的义务
• 破产案件的分类和构成
• 改进
• 会议管理-会议案例
• 7.运行规则 全过程贯穿于上述五步中
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• 投资银行追求的策略
• 第19章 抢先实战：零基础—Vite快速入门
• 自我管理
• 逻辑设计篇
• 会议工具包
• 时间管理
• 6.财务报表预算分析模板设计
• 序列

• 推荐名师

  
  TonyHuang

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

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