适合深圳优宾晶圆科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 模块二 医院三级客户网络的建立与维护
- 业务增长阶段:产销联动-内容营销赋能
- 第一部分:数字时代的财务变革
- 查找与引用函数应用技巧
- 4.行动计划制定
- 第2部分:管理者的沟通之道 -- 学点心理学!
- 特斯拉市场营销
- IPO发行条件
- 职场驾道《美好商业+AI应用》发刊词
- 第 6 章:决策的要素
- 概率在其他领域中的应用
- 8.案例解析阿米巴行业设计
- 团队管理
- 第2章 体验篇:你的第一个网页【梦开始的地方】
- 经营计划系统
- 章节2:数据建模和基础可视化
- 工欲善其事必先利其器:Flink部署及作业运行
- 书面沟通
- 演讲倒计时:第5天
- 行政人事管理-函数在员工考勤管理中的应用
适合深圳优宾晶圆科技有限公司的企业培训讲师-内训师
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more >- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
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零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
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49%