适合郑州鸥玛科技有限公司的企业培训课程

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  快乐工作随身学系列

  • 在线课
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  燃料电池汽车测试评价技术

  • 在线课
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  十种途径解决群众人社诉求

  • 在线课
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  新收入准则应用实案

  • 在线课

• 介绍
• 1.股权基础知识篇
• 效率提升，掌握Word快捷操作
• Python介绍
• 一、创意的由来
• 第4章 内存数据库之Redis
• 部分中西药和食物同食会危害健康
• 租赁准则应用指引
• 5.费用预算分析模板设计思路
• Flink高级进阶之路
• 【第3章】图片的插入与格式调整
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 轮胎噪声
• 第11章 掌握测试基本工具，给组件库添加单元测试
• 第一周：中年的本质
• 章节5
• 特斯拉市场营销
• 第二周：认知的升级
• 二、管理的更新
• 清算程序与破产程序的衔接

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%