适合寿宁县东湖大酒店有限责任公司的企业培训课程

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  职场人际攻略，跟精英玩转职场四维关系

  • 在线课
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  医药顾问式销售

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  职场制胜“妙招”大解密之五步教你远离职业倦怠症

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  影响力随身学

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• 把能力建在组织上-以客户为中心
• JMeter性能测试
• 第7章 课程总结
• 第3章 入门到进阶：系统玩转分布式文件系统HDFS
• 数字化生态型组织：双重组织操作系统
• 工作环境引起严重过敏怎么办
• 第二章 一般规定
• 第5章 HTML--构建网页结构的骨架
• 备件作业
• 2.决策有方：洞察经营背后的规律-上
• 领导的作用
• 1.亏损合同与合同负债应用案例解读
• 组织设计与组织发展概述
• 区块链的未来前瞻
• 业务分析
• 第25章 掌握四大批量技巧，让效率提升百倍
• 通知：小小通知都不会写，还谈什么怀才不遇
• 新能源汽车产品造型设计
• 高效会议五步走
• PPT线条与边框

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%