适合深圳市信立诚电子有限公司的企业培训课程

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  如何实现从计划到结果

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  影响力+

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  赢在医药营销第四终端

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  加快发展现代职业教育，助力解决高技能人才短缺问题

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• 第六章
• 3.公司章程运用实务
• 团队管理
• 章节10
• 4.企业经营常见财务预警指标
• 服务行业人才选拔与培养实战指南
• 企业业务循环类型介绍
• 情绪与压力管理
• 邀请函：商务拜访必备技能，七招教你写出成功率高的邀
• 商标“一女二嫁”，我们该如何应对
• 第四部分：招标采购阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 第一章 认识你自己——你是时间的奴隶吗？
• 如何选择和考虑企业的法律形式
• 3.财务转型中BP价值创造实战
• 心法篇
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 行政人事管理-函数在业绩评估中的妙用
• 时间管理
• 社群运营篇

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%