适合北京蓝海树科技有限公司的企业培训课程

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  工程建设施工企业质量管理规范具体实施解读（50430）

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  降本增效系统：研销协同增量增效 业财融合降本降费

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  中层管理者的六堂必修课

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  训练营-《代际领导力：用95后思维领导95后》-23版

• FlinkSQL双流JOIN详解
• 第四关：共绘愿景
• 第11章 大型前端项目：—Webpack性能优化全
• 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
• 车身结构振动控制
• 销售成交力-推动成交
• 并战计
• 模块二：策略博弈
• 7.费用支出效益评价与价格预测中的关键指标
• 第9章 代金券管理与发放（避免超售发放代金券，并且实用实销）
• 走进RN开发
• 6.投资有道：洞察投资背后的规律
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
• Flume从0到高手一站式养成记
• 基础管理才智
• 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
• 模块五：重点渠道的管理与控制
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• 团队管理
• 不重视专利申请工作，就是在给别人做嫁衣

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%