适合无锡地学人网络科技有限公司的企业培训课程

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  B2B销售与渠道管理能力提升

  • 在线课
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  医械4.0时代，关键客户制胜管理

  • 在线课
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  大数据工程师

  • 在线课
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  公司治理与股权布局

  • 在线课

• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
• 项目管理-项目组织
• 医患新私域构建及流量转化
• 第二章 海外经营业务管理—业务运营
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
• 零基础学PPT图形设计
• 主题五：硬件布局
• 表达有形象
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• 打造数字化时代的敏捷团队
• 第二部分 区块链发展现状
• 全面预算精讲
• 章节5
• 第1章 计算机导论与开发环境搭建
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
• 演讲倒计时：第10天
• 设计管理
• 爱情虽然珍贵，应对需要智慧
• 实战：亿级电商平台订单系统-部署架构设计
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%