适合江苏久瑞科技服务有限公司的企业培训课程

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  怎样工作才幸福

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  投资银行完整课程：特斯拉估值

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  透过结构看有力表达

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  如何职场高情商社交

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• 第13章 数据分析，观察上线效果
• 感谢信：客户关系好不好，小感谢信大作用！
• 日期时间函数的运用（下）
• 章节4
• 延迟乱序数据解决方案：Watermark在Flin
• 管理团队
• 5、运营篇：用数据说话，才能稳定输出高赞爆款！
• 发刊词
• 章节2
• 效益提升篇
• 大客户策略开发与数据化精准维护
• 会议管理-会议流程与角色
• 主题四：采购管理
• 3.决策有方：洞察经营背后的规律-下
• 模块七：人才开发
• 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 4.51条讲解非财务部分
• 1.财务转型与价值创造
• 产品生命周期4阶段竞争策略及运营工具
• Excel-05 商务表格，设计要有专业范

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%