适合长沙尚康网络工程有限公司的企业培训课程

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  职场精英计划　|　4.最实用时间管理

  • 在线课
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  AI Roleplay训练：平衡灵活性与信效度，提升员工实战能力

  • 在线课
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  礼品礼仪之选择礼品

  • 在线课
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  教练式：新时代门店运营系统

  • 在线课

• 团队管理
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）
• 顾客的情感和逻辑
• 情绪管理
• 心思“活”一点儿：掌握“听”与“说”的技巧
• 会议管理-会议的执行
• 情绪精力—汲取积极情感，享受工作挑战
• 了解自我和他人
• 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
• 6.0 控制 Control
• 3.全面预算实施的启动
• 第五章 表格处理与图文混排技巧
• 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查
• 终极说服：技巧与工具
• 1.合并财务报表编制的相关理论
• 体系策划
• 设计模式和单元测试
• 高级UI组件定制与解耦设计
• 理念篇
• 用户数字化体验管理与用户洞察

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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