适合山西丁家一诺餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  3-4分解销售目标，定位业绩努力方向

  • 在线课
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  3-5制定销售策略，用可衡量指标引导销售行为

  • 在线课
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  聊聊课程开发那些事儿

  • 在线课
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  组织经验萃取技术

  • 在线课

• Spark及其生态圈概述
• 第17章 Flask 全栈开发慕慕手记项目
• 教授式销售
• 5.内部控制评价与改善
• 工作总结：工作干得好不好，写出来才算数
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 5.履行每一单项履约义务时确认收入
• 图表美化：让你的数据汇报更有说服力
• 三、大客户的常见反馈方式
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 情绪管理
• 质量管理-8D工具详谈
• 【产品创新】尊重、信任、共赢的创新实践
• 新物种
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（上）
• 坚定自信
• 第三章 样式与自动创建目录技巧
• 区块链与全球科技巨头
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 自动化排版才是Word最强大之处！

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%