适合桐庐禾乐多餐饮有限公司的企业培训课程

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  3-2打造销售团队组织战略，激发团队战斗力

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  加强行为规范，提升队伍作风——《事业单位工作人员处分暂行规定》解读

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  如何有意义地设置中层管理者课程

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  职场宝典—打造完美个人品牌（新）

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• 第7章 进阶实战：轻松搞定Hadoop分布式集群环境
• 先从“中年危机”开始谈起
• 章节3 育人-部门经理如何培育下人
• 第3章 从0开始学SQL
• 市场策略篇
• 图表进阶技巧-第二弹
• 讲话稿：写出一遍就过的领导讲话稿，只需三步走！
• 模块二：流程
• 发刊词
• 坚实基础——认知篇
• 推进落地
• 章节4:动态仪表板制作
• 章节1：膳食指南及营养配餐
• 模块二 树立威信
• 医疗器械基本概念
• 发刊词
• 战略管理成本管控方法运用
• 做对事--取得关键人的支持和信任
• 6.预算编制的实施
• 准备工作

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%