适合四川巨海生物科技有限公司的企业培训课程

• 

  3-1剖析销售团队组织战略的组成，聚焦管理问题

  • 在线课
• 

  TWI班组长综合管理能力提升

  • 在线课
• 

  让下属比你还积极

  • 在线课
• 

  工伤劳动管理——工伤职工劳动关系的解除和终止

  • 在线课

• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• 线性回归实例
• 人才与组织发展概论
• 如何建立符合生产许可证要求的体系2
• 【认知提问篇】秒懂DeepSeek大模型，轻松驾驭AI工具
• 原型保护概念
• 多元思考系统设计工作
• 【营销创新】品牌是企业的免疫力
• 了解自我和他人
• 模块二： 变革实施策略
• 主题四：采购管理
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 条件语句
• 口头表达技巧
• 经典ClickHouse整合Flink编程：整合F
• 变现篇
• 第12章 案例9：仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
• 第3章 必知必会 Python 工程开发扩展库
• 先导课
• 发刊词

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%