适合北京挚涵科技有限公司的企业培训课程

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  招聘三板斧系列-初、中级招聘系列

  • 在线课
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  《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》（住建部令第37号）解读

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  生产VS流通，相爱相杀？

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  诚信的一般理论

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• 获取好感度
• 第2章 零基础：急速入门大数据基石框架Hadoop
• 盘存管理系统
• 数字化决策能力——《大数据基础认知》
• DataStream API编程
• 3.稳外贸出口退税特殊业务政策要点及风险分析
• ISO22000食品安全管理体系—如何策划
• 第3章 基础算法之“数组类”
• 第2章 体验篇：你的第一个网页【梦开始的地方】
• 质量管理-8D工具详谈
• 角色转化
• 绩效管理基础
• 公司质量部门需要准备哪些资料
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 模块一：项目管理中的 沟通与领导力
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决 【上】
• 发刊词
• 第13章 工程化脚手架设计+脚手架快速入门和实战
• 3、图文篇：4个关键，写出涨粉的爆款图文笔记！
• 第31章 脚手架发布模块云发布功能开发

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%