适合洛阳即通网络科技有限公司的企业培训课程

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  OMO-《班组长必备30招》
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  《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》（住建部令第37号）解读

  • 在线课
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  公务礼仪之登门拜访

  • 在线课
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  建立团队信任的基石

  • 在线课

• 第一关：从0到1
• 涉外用工—法律关系认定
• 自动驾驶场景仿真标准法规现状
• 基础管理才智
• 第6章 CSS 样式表--页面美化必备技术
• 第一板块：集成产品开发IPD概述
• 3.资产质量分析与偿债能力分析
• 章节1 人才管理
• Spark Streaming整合Kafka
• 应收账款管理的重要性和流程
• Flink1.10新特性分析及版本升级
• MS005
• 第5章 原生js项目：零基础——项目工程架构升级
• 6、变现篇：6种变现模式实战方法，轻松实现账号盈利
• 整体总结回顾
• 时间管理
• 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
• 古希腊的文学
• 第5章 入门到进阶：玩转资源管理系统YARN
• 中企赴德国投资需要了解哪些法律(上)

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%