适合合肥馍汉子餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  投资银行完整课程：特斯拉估值

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  新零售思维构建：（二）新零售的核心竞争力

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  推动业务目标实现的OKR工作法

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  管理对话

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• 6.常见误区及注意事项
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
• 单品突破：产品如何实现重度垂直
• 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析
• 思维精力—保持专注和乐观，高效活在当下
• 排序实用技巧
• 销售谈判
• Hadoop之HDFS的使用
• 情绪管理
• S03 如何让图表讲数据故事？
• 如何选择最具竞争优势和适合的成本模式
• 流程篇
• 市场分析篇
• 商业战略：行业生命周期模型
• 发刊词
• 尿酸高会带来哪些后果
• 数字化转化：赋能用户转化的四象掌法
• 发刊词
• 模块二：设计篇
• 模块三：方法

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%