适合杭州昕桐科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 假设检验
- 标准介绍-理解工时、薪酬
- 4.第三步 日常运营体系(自营体的日常运营)
- 触动期Kickoff
- 第一章 总则
- Java CMS后台管理系统-后端开发
- 行和列
- 日常管理工作
- 时间管理
- 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
- 体系策划
- 销售了侵权产品,你也许不需要承担赔偿责任
- 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
- 环境标志审核要点(采购仓储篇)
- 6.第五步 配套机制保障(自营体的配套机制)
- 章节1
- 反馈:员工持续改进
- 第4章 数据可视化利器 Tableau
- 销售基本策略
- SQL与Tableau结合——任务二
适合杭州昕桐科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
适合杭州昕桐科技有限公司的企业培训系统
more >- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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建筑房地产
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