适合金码付科技股份有限公司的企业培训课程

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  大道至简——“十二字令”练就漂亮小楷

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  IPO尽职调查与财务问题关注

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  可能被您忽略了的与质量管理五大工具有关的8个要点

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  聚势行动学习

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• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
• 什么是审计沟通
• 【视频号基础操作篇】
• 资本市场：债务资本市场
• 模块一：管理认知
• 第九章 Word与PPT协作办公技巧
• MS011
• 第八章 文档安全与批注修订技巧
• 医疗器械基本概念
• 模块二：角色认知
• 第七章 长文档与多文档操作技巧
• 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查
• 内容运营
• 第一章：销售管理概论
• 蒙特卡洛模拟决策工具
• 函数篇
• Flutter实战应用与性能优化
• 新兴产业的兴起
• 跨部门沟通障碍的四种问题
• 2.跨部门沟通中的天性识别与情绪管理

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%