适合南京易桥信息技术有限公司的企业培训课程

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  机械事故预防

  • 在线课
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  “互联网+”金融

  • 在线课
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  李汉柱：企业安全降税黄金法则

  • 在线课
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  构建更加有效的区域协调发展新机制

  • 在线课

• 5.新政府会计双分录核算举例-负债类
• 选择正确的模型
• 第21章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala泛型
• 自动驾驶场景仿真标准法规现状
• 用户数字化体验管理与用户洞察
• 第二章
• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(上)
• 情感化设计与尼尔森十大交互设计法则
• FlinkSQL双流JOIN详解
• 内部讲师队伍建设核心关键
• 10.内外有别：评价？审计？
• 第24章 加餐：vue-cli5源码解析
• 发刊词
• 口头表达技巧
• 模块六、做出决策
• 【管理创新】制造业重新理解数字化转型
• 发刊词
• 职业价值观也是需要排序和取舍的

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%