适合杭州乐毅餐饮有限公司的企业培训课程

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  PPT图形图像处理技巧

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  健康中国行动之二：合理膳食行动

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  生态文明建设的国家战略

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• 

  生态文明与新能源革命

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• 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
• S00 职场汇报应该这样做！
• 第 2 章：认识你的时间
• 银行新员工职业素养提升
• 4.企业风险评估与风险导向型的内部审计
• 微课版
• 6.对接绩效
• TPM概论与八大特征
• 第12章 数据结构之“堆”
• 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
• 容器，go编程思想
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• 口头表达技巧
• 了解自我和他人
• 5.基于效益增加的日常费用控制模式
• 顾客的情感和逻辑
• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 补充内容
• 组织进化路径：从红色到橙色再到青色
• 3.生产成本控制的重心

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%