适合上海岑增信息技术中心的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- PPT省时技巧
- 涉外用工—法律关系认定
- 单位需要给高管、销售支付加班费么?—选择正确的工时
- 跨部门沟通基本原则
- 融租租赁公司如何发行资产证券化产品进行融资
- 章节1
- 三年未使用注册商标,你可能会失去它
- 质量管理-8D工具详谈
- 第八章 文档安全与批注修订技巧
- 第三部分: 如何进一步拓展职场人脉
- 模块四:Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
- 实战:亿级电商订单系统-设计评审与验证
- 快速减压有妙招
- 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
- 口头表达技巧
- 促动营销成功:理财客户关系管理
- 1.集团资金管理原则与模式
- 顾客体验系统
- 四步走,搞定工程总承包项目施工前期管理
- PPT文件管理
适合上海岑增信息技术中心的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
适合上海岑增信息技术中心的企业培训系统
more >- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
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