适合北京博文晟典教育科技有限公司的企业培训课程

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  我的25小时日常——开挂的时间管理

  • 在线课
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  职业病诊断与救治

  • 在线课
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  采购四级降本

  • 在线课
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  产品运营与增长黑客系统课程

  • 在线课

• 项目阶段
• 第四章 环境风险与合规管理化
• 部分中西药和食物同食会危害健康
• 4.合并报表实务难点问题处理
• 线性回归实例
• 第三章
• 1.撰写财务分析报告的准备工作
• 数据透视表的格式设置
• 企业管理：人员配置（雇佣后活动）
• 用户留存运营攻略
• 2.北交所定位、上市条件、上市流程
• 经验无价
• 邀请函：商务拜访必备技能，七招教你写出成功率高的邀
• 基础管理才智
• 影响力的秘密
• 4.行动计划制定
• 金融科技与“新”业务深度融合
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• 发刊词
• 模块四：班组长的质量管理

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%