适合上海软佳计算机系统有限公司的企业培训课程

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  流动人员人事档案管理服务的简化优化办法

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的重大成就

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  经济放缓背景下的增长重启：如何打造“赢销”特种兵-开局制胜直播

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  生产经营单位安全生产主体责任

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• 第15章 MySQL 数据库技术实战
• 逆向物流
• 框架和演示
• 调研报告：晋升潜力大不大，要看头脑够用不够用
• 分布式发布订阅消息系统Kafka
• 实施基础
• 第9章 代金券管理与发放（避免超售发放代金券，并且实用实销）
• 更加灵活地进行报表打印
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
• 品牌获客
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• PPT-10 高手必会的效率神器
• PPT线条与边框
• 选择正确的模型
• Flink读取HBase
• 服务提质-持续复购的客户经营
• 什么是真正科学的预防医学
• 不交专利“保护费”，后果可能很严重
• 4.新冠疫情对新收入准则实施的影响
• 手势及打哈欠模型训练

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%