适合广州云基众智网络科技有限公司的企业培训课程

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  金牌面试官：聘用顶级人才的成功秘笈

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  通关区块链与分布式账本

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  向华为学增长 从战略到执行

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  敏捷内训师培养-20课快速成为合格的企业内训师

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• S03 时间轴PPT应该这样做！
• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• 第24章 加餐：vue-cli5源码解析
• 3.销售与采购预算分析模板设计
• 新场景
• 第3章 洞察市场，寻找产品机会
• 精练自我的能力
• 引领卓越经营心智
• 坚定自信
• 先导课
• 聊聊课程开发那些事儿
• 实战：亿级电商订单系统-设计评审与验证
• 章节2：食材的挑选及鉴别
• 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能
• 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析
• 质量管理-8D工具详谈
• 实战：亿级电商订单系统-高可用架构设计
• Android必备Kotlin核心技术
• 玩转Flink项目实战之四：实时统计之直播榜分析
• 行政人事管理-办公数据的输入与编辑技巧

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%