适合广东德森医药科技有限公司的企业培训课程

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  组织经验萃取技术

  • 在线课
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  医械4.0时代，关键渠道共赢管理

  • 在线课
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  结构化表达

  • 在线课
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  OMO-《销售业务管理解码》

• 第四章
• 突发食物中毒该怎么办
• 向前一步的行动者
• 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
• 终极时间管理：最佳时间管理课程
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 项目管理-项目目标
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享3
• 识别压力水平：区别好压力与坏压力
• 区块链实例剖析-Hyperledger Fabric-联盟链翘楚
• 专项业务
• 发刊词
• 架构设计篇
• 模块七：人才开发
• 3.公司章程运用实务
• 情绪与压力管理
• 4.识别合同形成与确定交易价格形成的会税差异比较
• 延伸管理
• 初识Flink 第1章
• 第12章 项目管理，确保顺利上线

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%