适合江西丰安物业管理有限责任公司经开区分公司的企业培训课程

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  劳动能力鉴定——劳动能力鉴定程序

  • 在线课
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  礼品礼仪之选择礼品

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  物业名词解释

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  IATF16949:2016标准

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• 5.跨部门沟通环境与结构化的语言表达技巧
• 职场演讲课程介绍：欢迎学习
• 项目管理与技术状态管理
• 8.预算控制之资金控制、成本控制与销售费用控制
• 第17章 PC电商设计要点
• 四：共事篇
• 申请注册商标应当遵循诚信原则，抢注他人商标不可取
• 民营企业改制业务之法律风险及预防
• 章节2
• 营销技巧篇——留客
• 物流运输
• 销售谈判
• “戴明循环工作法”：工作流程化、执行简单化
• 团队管理
• 第三章 海外经营团队管理—团队建设
• 持续推动经营增长
• 销售谈判
• 05 、建系统-优化六大体系，推动战略落地
• 第三章 内部资源利用
• 时间管理

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

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• 金融

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  45%

• 餐饮

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  55%

• 教育

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  49%