适合杭州梦蝶餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  工作态度是成功的基石

  • 在线课
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  健康中国行动之十五：传染病及地方病防控行动

  • 在线课
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  大道至简——“十二字令”练就漂亮小楷

  • 在线课
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  SQL应用技术

  • 在线课

• 信息安全策略与组织
• 时间管理法
• 第15章 零基础：急速入门大数据编程首选语言Scala
• 第8章 Hadoop集成Spring的使用
• 可观测的终极解决方案
• 第1章 文档排版之本——页面布局设置
• 投资银行活动的四个主要领域
• 与繁重的工作一起修行
• 促动营销成功：理财经理快速营销——威力面销
• 妙用表格区域
• 基于Flink的互联网直播平台日志分析项目实战
• 第七章
• 私域战略篇
• 沟通有情商
• 申请认证环境管理体系的流程及公司领导需要做哪些配合
• SQL与Tableau结合——任务二
• 统计
• 2.新收入准则特殊业务解读与实务分析
• 模块三 建立团队信任的基石
• 人才盘点

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%